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下面附上一則新聞讓大家了解時事

加盟中信兄弟 李振昌盼傳授旅外學習不能不逛新上市經驗

旅外10年的投手李振昌,今天(10日)正式披上中華職棒中信兄弟象隊球衣,成為兄弟象一員。李振昌表示,會選擇回來是覺得時間到了,身體也還很健康,旅外十年學到寶貴經驗,希望和學弟們分享。

今年中華職棒季中選秀會,中信兄弟首輪指名李振昌,雙方迅速洽談加盟事宜,並在10日為李振昌折扣舉行加盟記者會。

加盟記者會上,中信兄弟領隊劉志威親自為李振昌披上象隊球衣,背號為李振昌所挑選的34號,中信兄弟總教練史奈德也幫李振昌戴上球帽,歡迎李振昌加入。

劉志威表示,李振昌的合約內容是三年複數約,月薪保障新台幣62萬,三年合約加上每年激勵獎金,總合約內容為新台幣3,004萬。

李振昌2008年前往美國職棒發展,從小聯盟出發旅外十年時間,曾有機會站上大聯盟,之後還曾轉戰日本職棒發展,後來又重返美國職棒小聯盟尋求表現機會。直到今年6月決定提早與洛杉磯道奇隊解約,回台參加中華職棒選秀。

李振昌說,旅外時間學到很多經驗,趁現在自己身體還很健康,也想多給家人一些時間,因此決定回台參加中華職棒,傳授自己學得的寶貴經驗。李振昌:『(原音)旅外十年,所學東西其實蠻多的, 接受很多像美國的觀念、日本觀念, 其實都有各式各樣的不同的東西,我覺得反而是十年在國外,沒有遺憾了,是該回來了。』

總教練史奈德表示,李振昌有很好的經驗與大聯盟資歷,絕對是球隊中最棒的投手,不過由於近幾年他主要擔任後援投角色,因此初期會安排他從後援出發。李振昌則說,不論先發、中繼或後援,他都會依球隊安排,全力以赴,希望能盡一己之力,協助球隊拿下總冠軍。

1/4初中席位給不達標的非裔西語裔?「不公平!」

教育總監卡蘭扎(Richard Carranza)上任後力推平等多元,如何推動紐約市初中各族裔學生人數較平均,已成他的棘手問題。日前在包括曼哈頓上西城和部分哈林區的第三學區家長會議上,白人家長批評該學區學監提出保留25%優先席位給小學州考中未達標的非洲裔和西語裔學生的提議,認為這對努力學習才達學校錄取標準的學生十分不公。華人家長3日也表示,如果保留10%到15%的席位給成績僅差幾分的少數族裔學生,較為合理,不能只為追求學生族裔的多元化,就招收成績遠不達標的學生。

紐約市公校學生隔離問題越來越嚴重,市長白思豪認為這與紐約住房問題息息相關,區域內居住人口以某一族裔為主,相對應的學校內學生就以某一族裔為主。然而紐約新學院(The New School)所屬的紐約市事務中心(Center for New York City Affairs)2日發布紐約市公立小學內學生族裔、家長如何選擇學校的最新報告顯示,去年有40%的幼稚園學生最終並未就讀所屬學區的學校,而是就讀特許學校、資優項目或不屬該學區的其他學校。

該報告也發現,這些未選擇區內學校的學生,大都選擇校園內低收入學生家庭較少的學校,且這些學生大多擁有較高的考試成績,所以選擇去學生成績較好的學校。

華埠所屬的第一學區,去年成為全市第一個實施多元計畫試點項目的學區,低收入家庭學生和英語學習生申請學前班和幼稚園時會被優先考慮。對於第三學區學監的提議,華人家長丘梁燕萍表示,初中錄取會依據學生四年級州考成績、平時成績及老師評語等,多方考察較能準確地反映學生總體水平。她認為學校看重學生的多元性是好事,但如果要將25%的席位給成績不達標的學生並不合理,「將10%到15%的席位給努力學習但成績差一兩分的學生,比較合理;要看學生的努力程度,否則對多年來努力學習的學生來說不公平。」

卡蘭扎3日表示,他上任一個多月來與紐約各區的眾多家長交流,第三學區內公校的校長們也積極收集家長意見,學區產品熱門產品內的多樣性諮詢委員會今年年底前將出台公校學生多樣化的計畫方案,他會持續把推動多元與平等做為工作重點。

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